这样辞职会得到补偿吗？
更新时间：2009-09-17 11:17:56人浏览
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7位律师解答
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李敏律师
盟
服务地区-天津天津·电话-138-2162-1685
因为单位多处违反劳动法，你可以此提前和单位接触劳动关系，并可以取得经济补偿金，补发加班费等。
2009-09-16 14:42:52
服务地区-天津天津
公司的做法违反劳动法律规定，你可以主张加班费、要求公司出示工资明细、如果没有给你缴纳保险，可以要求公司补交保险。如果续签合同，可以要求单位签订无固定期限劳动合同。如果协商不成，就要求与公司解除劳动合同，主张上述的各项赔偿。
2009-09-16 17:02:40
服务地区-天津天津
如果你以不给加班费、不签合同、不上保险为由提出解除劳动合同单位应该按照法律规定补交保险、加班费、支付经济补偿。但经过仲裁或诉讼的话，要收集相关证据予以证明。
2009-09-16 14:59:54
服务地区-天津天津
如果你辞职没有经济补偿金，但可要求支付加班费、补缴保险等，而且你可不必辞职，就可与单位解除劳动合同，并且能得到经济补偿金。具体可打电话预约时间面询。
2009-09-16 14:25:08
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