劳动工伤赔偿
更新时间：2013-01-04 16:56:02人浏览
问题描述：
工人本身未和施工方签定劳动合同。事发现场120出诊负责人签字是包工头签字。现病人双跟骨骨折术后，L2脊椎压缩性骨折，双手腕骨骨折，右手腕骨术后已出院，医药费共9W。施工方包工头拿出医药费7W。从事发至今已经2个月整。后期医药费和赔偿费具体怎么赔偿，需要打官司的时候都需要哪些证据或者资料。望贵人相告。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南郑州
可以人按人身损害到法院起诉，之后向法院申请做伤残鉴定，根据鉴定出的伤残等级要求赔偿数额。病例要保存好做证据使用，如仍有疑问可电话咨询
2013-01-04 16:56:02
服务地区-山东济南
您好，首先应申请认定工伤，所需资料如下：1、劳动关系证明（劳动合同或证人证言）；2、本人身份证复印件及证人身份证复印件；3、事故发生的时间、起因、经过及受伤部位的证明（证人证言）；4、就诊医院的住院病历复印件；5、单位工商登记基本信息；6、填写工伤认定申请书一份。其次，等工伤认定书下达后，再申请劳动能力鉴定。最后，根据劳动能力鉴定结论结合当地收入标准计算出应该获得的赔偿数额，再向劳动仲裁部门提交仲裁申请。必要证据：1、工伤认定书；2、劳动能力鉴定结论；3、住院病历；4、住院费用发票；5、护理人姓名及身份证复印件；6、诊断证明一份；7、住院费用清单；8、交通费用发票。详情可与律师联系。
2012-12-30 15:48:30
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