交通事故,同时也属于工伤

更新时间:2012-12-28 15:26:26人浏览
问题描述:
我在上班途中被车撞伤,正在治疗中,责任认定书认定由肇事司机负全责,尔后肇事司机失去联系,近两月无音信,我单位已为我申报工伤,但单位意见是等交通事故处理完毕后再进行工伤赔偿,现在单位已将我的工资停发了一部分,请问:1.单位这样做合法么?法律上像我这种情况索赔顺序有规定么?2.这种“交通事故”与“工伤”并存的纠纷案,受害人能在哪些赔偿条款上得到双倍补偿?
15位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
付玉阁律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-139-1042-9429
你单位做法违法,属于工伤,你有权享有原工资不变的待遇,建议和单位协商,协商不成申请工伤认定、伤残鉴定;没有赔偿顺序。
2012-12-28 15:22:33
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,可以同时主张
2012-12-28 11:42:27
贾熙纯律师
服务地区-北京北京
不合法,工伤赔偿后可以就赔偿部分向责任方追偿。不能得到双倍补偿
2012-12-28 15:26:26
王蔚律师
服务地区-北京北京
可以同时主张,对于医疗费、误工费等实际损失一般不能双倍赔偿
2012-12-28 14:05:36
赵剑律师
服务地区-北京北京
可以同时主张你的权利
2012-12-28 14:02:45
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以同时主张的。
2012-12-28 13:41:58
王斌律师
服务地区-北京北京
不合法,没有顺序规定,可以都要求赔偿,但是在相同的赔偿项目中,扣除已经赔偿的部分。
2012-12-28 13:13:08
田野律师
服务地区-北京北京
可以同时主张
2012-12-28 13:12:28
王锐律师
服务地区-北京北京
赔偿不能双倍,只能按照实际损失进行赔偿。
2012-12-28 12:21:06
法律快车律师团队律师
服务地区-甘肃兰州
可以同时主张
2012-12-28 11:58:24
孔民律师
服务地区-北京北京
您好:可以同时主张
2012-12-28 11:58:02
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求同时赔偿。
2012-12-28 11:48:34
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
两个不能同时主张,只能补齐,如果工伤理赔的部分的钱不足人身损害的钱,可以针对不足部分起诉司机,要求补齐赔偿;公司克扣工资是不合理的,工伤期间的工资待遇不变,您可以申请劳动仲裁,要求公司补齐克扣的工资,建议您来电进行详细咨询,以便给您提供更为针对性的意见和方案。
2012-12-28 11:45:47
李建成律师
服务地区-北京北京
您好,这是可以同时主张的。
2012-12-28 11:44:43
王增辉律师
服务地区-北京北京
应该先交通事故赔偿,不能弥补你损失的,工伤赔偿承担补充责任。
2012-12-28 11:42:45
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