试用期6个月,2个月以工作不适合为由开除!怎么维权?

更新时间:2012-12-24 18:21:14人浏览
问题描述:
我老婆10月29号在一家4s店工作,期间一直认认真真地工作,每天都晚下班2小时且没有算加班时间,这些她们主管同事都知道的。12月21日公司总监以不适合此工作为由开除。请问在试用期内如此被开除怎么维权。是否能得到赔偿
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2012-12-24 11:17:14
周哲律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-177-0183-0808
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2012-12-24 12:02:11
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可提起仲裁主张违法解除,要求赔偿一个月工资。
2012-12-24 13:01:22
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
试用期间可以随时解除的。
2012-12-24 12:39:56
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
申请劳动仲裁。
2012-12-24 18:21:14
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你好,试用期间可以解除劳动合同.至于加班可以申请加班费如单位不肯可以向劳动监察大队投诉.
2012-12-24 14:41:07
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2012-12-24 13:12:53
张涛律师
服务地区-上海上海
你好,可向劳动监察部门投诉或者申请仲裁
2012-12-24 11:39:25
姜超峰律师
服务地区-北京北京
违法解除合同,须根据劳动者在单位工作年限支付双倍经济补偿金的赔偿金,协商不成可申请劳动仲裁维权。
2012-12-24 11:30:41
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2012-12-24 11:24:25
田野律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2012-12-24 11:22:01
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
申请劳动仲裁。
2012-12-24 11:12:51
赵瑾律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁。
2012-12-24 11:10:31
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