遣散员工,可以要求发放年终奖吗?

更新时间:2012-12-20 18:35:36人浏览
问题描述:
马上该过年了,公司突然要遣散员工,赔偿金是按照劳动合同法支付,但是12年的年终奖公司不愿给了,这个可以要求发放吗?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
年终奖的发放按照公司制度。
2012-12-20 10:00:56
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
年终奖的发放按照公司制度。
2012-12-20 10:33:06
刘春峰律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7176-2709
年终奖的发放按照公司制度,
2012-12-20 10:51:21
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
可以主张的。
2012-12-20 18:35:36
刘建平律师
服务地区-江苏苏州
看公司对年终奖的规定。
2012-12-20 16:53:50
梁丽律师
服务地区-江苏苏州
年终奖的发放按照公司制度
2012-12-20 14:05:07
田野律师
服务地区-北京北京
年终奖的发放按照公司制度。
2012-12-20 12:50:30
万镇律师
服务地区-江苏苏州
年终奖是公司福利,不属于工资范畴。除非在劳动合同或员工手册中有明确约定,否则你的诉求不会得到支持的。
2012-12-20 11:00:48
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
年终奖的发放按照公司制度。
2012-12-20 06:24:35
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