工作5年没签合同也没社保现在辞职能要求那些补偿?

更新时间:2012-11-29 17:27:25人浏览
问题描述:
工作5年没签合同也没社保现在辞职能要求那些补偿?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万安松律师 咨询我
服务地区-湖北荆州·电话-130-9420-7644
双倍工资补偿、经济补偿金、补交社保、失业保险等。 协商不成,可提起劳动仲裁。 如需帮助,与我联系
2012-11-29 17:27:25
姚毅律师 咨询我
服务地区-湖北荆州·电话-136-7722-7878
可以要求十一个月的双倍工资,另外可以要求公司补办各项社会保险,并可以要求企业支付经济补偿金。
2012-11-27 20:10:27
史国俊律师 咨询我
服务地区-湖北荆州·电话-138-7220-3867
可以要求保险和经济补偿金等待遇,此类问题可能比较复杂,你可以联系本律师帮助处理
2012-11-29 00:03:22
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
可以要求双倍工资和补缴社保,并且有经济赔偿金。
2012-11-27 17:25:20
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以要求十一个月的双倍工资,另外可以要求公司补办各项社会保险,并可以要求企业支付经济补偿金。
2012-11-27 22:38:32
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
经济补偿金、双倍工资、补缴社保
2012-11-27 15:37:05
汪文律师
服务地区-湖北武汉
可以要求双倍工资和补缴社保,并且有经济赔偿金。
2012-11-27 14:00:05
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