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你好,如果是职业病,需要先申请工伤。
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可以要求单位承担医疗费。
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要看病因,如果是因工致病,由公司或工伤保险承担。如果非因工致病,那么可以享有病假。
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当然是现在的公司
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你好具体什么情况需要深入了解才可以判断
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你好! 这个是是可以帮助你的 的
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