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您好，具体什么原因受伤的？初步判断不构成伤残。如需法律帮助，可以电话联系。
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鉴定下。
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大概可以定为九级伤残，本人31个月的工资
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需做伤残鉴定，建议委托律师提供法律帮助。
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劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确认。
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老板扣工资可能合法。根据《工资支付暂行规定》，因个人原因给单位造成经济损失，单位可按劳动合同约定要求赔偿，从工资中扣除。但需注意，扣除部分不得超过月工资的20%
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你可以要求离职当天与公司结算工资。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，关于个人所得税是公司交还是个人交的问题，是有相关的法律规定的。个人所得税一般由支付工资(或个人所得)的企业或单位代扣代缴，不需要哪些步骤或者手续。按照税率
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您好，这个可以帮您维权处理的
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不能的，已经签署的合同对签约当事人具有约束力的，需要按照约定程序解除并承担约定的违约责任的
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