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合同未续签,可要求双倍工资
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你好。如果单位有不签劳动合同的行为,你是可以要求其支付双倍工资的。
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你好,根据你的情况,你尅主张合同到期后第二个月至今1年内的双倍工资差额,协商不成的,可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
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可以的,不过是一年之内,你的情况可以要他签订无固定期限的劳动合同
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你好,有权要求。
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法律分析:司机突发脑出血,雇主有责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任:雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担
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若职工在工作时间内失踪,公司一般是不需要承担责任的。根据我国《刑事诉讼法》的规定,公民下落不明满二年,利害关系人申请宣告其失踪的,向下落不明人住所地基层人民法院
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法律分析:实习生需要办离职手续。与用人单位签订了实习协议的,要遵守协议要求。实习生如果与用人单位签订了实习协议,且实习协议规定要提前一个月提出申请。应当遵守合同
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陈律师,九级工伤赔偿金额因具体情况而异,通常包括一次性伤残补助金和额外的医疗费、交通食宿费等。根据《工伤保险条例》的规定,一般可获得9个月的本人工资赔偿。若劳动
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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