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没有签合同就麻烦了,你总得有证据证明你们之间的约定吧。另外你们之间已经形成事实劳动关系,厂方是不能随便解除劳动关系的,你可以向劳动部门申请仲裁,要求补发双倍工资
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可以向劳动监察大队举报,也可以申请仲裁.
他说发了要提供证据证明的.
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单位承担责任。申请认定
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单位从来没有给你交社保的,你可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿等。
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您好,这个事情这边可以帮您维权的
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您好,这边是可以帮助您维权的
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