在单位按排上班,月出勤才十五天,单位是否违反有关劳动法,又是那一条明确规定?
更新时间:2012-10-14 21:26:14人浏览
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1位律师解答
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你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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单位这样做,违反了劳动法
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可以协商一致.
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您好,可以委托律师上诉一审s
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