伤残鉴定到九级公司赔多少，社保赔多少
更新时间：2020-04-02 17:56:55人浏览
问题描述：
我是工伤，伤残鉴定到九级公司赔多少，社保赔多少，四月份工资3320元，五月份5888.96元，怎吗赔法，谢谢!详细结果能告诉我吗？
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乔方律师
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由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资。如果与单位解除劳动关系，由社保基金支付一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。以上共计19个月本人工资。需要法律帮助可以来电！
2012-10-14 20:34:30
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一、下面是工伤伤残鉴定需要的材料：
(一)工伤认定申请表;
(二)职工本人身份证明;
(三)与企业存在劳动关系的证明材料;
(四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明
(一)工伤认定申请表;
(二)职工本人身份证明;
(三)与企业存在劳动关系的证明材料;
(四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明
2020-04-02 17:56:55
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1、工伤一般是在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级。
2、因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请。按照相关规定的时限提出申请。
3、被鉴定人或其近亲属提出申请的，被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定。
4、用人单位单独申请的，被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
2、因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请。按照相关规定的时限提出申请。
3、被鉴定人或其近亲属提出申请的，被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定。
4、用人单位单独申请的，被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
2015-08-31 19:51:46
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九级伤残赔偿：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之二十。
(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。
(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。
(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
(七)营养费营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
(八)残疾赔偿金残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
(九)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。
(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。
(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
(七)营养费营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
(八)残疾赔偿金残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
(九)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
2015-07-19 19:06:45
服务地区-广东深圳
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资。如果与单位解除劳动关系，由社保基金支付一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。以上共计19个月本人工资。需要法律帮助可以来电！
2012-10-17 11:15:17
服务地区-北京北京
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资。如果与单位解除劳动关系，由社保基金支付一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。以上共计19个月本人工资。
2012-10-14 22:36:09
服务地区-上海上海
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资。如果与单位解除劳动关系，由社保基金支付一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。以上共计19个月本人工资。 如需帮助，愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信,手机在线咨询
2012-10-14 20:17:19
服务地区-广东深圳
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资。如果与单位解除劳动关系，由社保基金支付一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。以上共计19个月本人工资。需要法律帮助可以来电！
2012-10-14 19:37:57
服务地区-广东深圳
如果与单位解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资、一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。
2012-10-14 11:45:11
服务地区-广东深圳
如果与单位解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资、一次性工伤医疗补助金2个月本人工资；由单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人工资。
本人工资，是指工伤职工在本单位因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。因公司未按您实际工资缴纳社保，可以向公司主张工伤保险待遇赔偿。
如有疑问，欢迎来电！
2012-10-14 10:13:28
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