我劳动合同上明确写明有十三薪,工作两年零五个月后辞职,这五个月是不是应该按比例发放我的十三薪部分?

更新时间:2012-10-11 20:19:08人浏览
问题描述:
劳动合同上明确写明有十三薪,工作两年零五个月后辞职,这五个月是不是应该按比例发放我的十三薪部分?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
可以。
2012-10-11 20:19:08
张雅娟律师
服务地区-天津天津
你好,要看十三薪如何发放的规定
2012-10-11 16:42:17
张长山律师
服务地区-天津天津
可以
2012-10-11 15:53:58
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