关于职工生病期间的工资，医疗报销及退休待遇问题
更新时间：2012-10-12 10:12:57人浏览
问题描述：
我有一亲戚，中专文凭，畜牧兽医专业，于1984年参加工作，在甘孜州医药公司仓库保管，管理化学有毒物资。公司于2009年改制，目前医药公司成为私人企业，职工成为打工者。现在因患肝癌在住院治疗。在住院期间工资待遇，医疗费报销应如何解决？谢谢！
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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李小利律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
职工患病期间工资待遇：
（1）两个月内，发给原工资
（2）超过两个月，从第三个月起按照下列标准发给工资
A工作年限不满十年，发给本人工资的90%
B工作年限满十年，工资照发。
超过六个月，从第七个月起按照下列标准发给工资
A工作年限不满十年，发给本人工资的70%
B工作年限满十年及十年以上，发给本人工资的80%。
如有疑问或需法律帮助，可来电咨询或预约面谈。
2012-10-12 10:12:57
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都燕果律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
病假在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。
2012-10-11 13:10:31
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