我的情况是否算工伤.如何得到单位的赔偿?
更新时间：2008-05-09 16:54:10人浏览
问题描述：
我的工作是公园的一名保安,在上班巡逻过程中发现一名手持菜刀的男子在追赶一名单身女子,由于该女子呼救我上前去制止,在与歹徒的搏斗当中被他用菜刀砍伤了鼻部.后经医院检查,鼻背部伤口约5cm,鼻部软组织挫裂伤,鼻贯通伤,鼻骨骨折.由于该女子在我与歹徒博斗中逃跑,该歹徒后来又被鉴定出患有间歇性精神病.我与单位又未签定正式合同,所以单位这时推卸责任,我想问我应该怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏南京
未签合同不最终影响你要求单位承担工伤赔偿责任。建议立刻申请工伤鉴定，同时起诉要求精神病人的监护人承担民事赔偿责任，若能找到该女子，她也有义务承担民事赔偿责任。若需法律服务，可与我联系，
2008-05-08 17:05:05
服务地区-辽宁大连
1、申请工伤认定之后根据伤残情况索赔
2、自己聘请律师提起诉讼（难度大点，但赔偿较多）
以上你可以自己选择，诉讼风险还是要你自己承担
2008-05-08 13:23:55
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