在试用期内,公司裁人,如何要求赔偿

更新时间:2012-09-21 06:36:29人浏览
问题描述:
我还在3个月的试用期内,但因为公司原因最近裁员,合同签的是3年,但是甲方是一人力资源公司,我现在所处的公司为用工单位,可以要求赔偿么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
无赔偿。
2012-09-21 06:36:29
杨卫律师
服务地区-湖北武汉
无赔偿。
2012-09-20 21:29:10
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
可以。
2012-09-20 11:19:15
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