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2022退休年龄最新规定,个人和单位如何办理退休手续?
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所谓退休年龄是指劳动者达到法律规定的年龄后就能退休,享受一定的社会保障制度。国家法定的企业职工退休年龄,是指国家法律规定的正常退休年龄,即:男年满60周岁,女工
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退休前的劳动争议,退休后在没有超过时效的,可以申请仲裁。退休之前的劳动争议,劳动者虽然已经退休,但是主张的是之前的权利,没有超过仲裁时效的,可以申请劳动争议仲裁
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按照法律规定,部分特殊工种职工、符合特殊条件的职工可以依法提前办理退休。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的
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约定工资待遇,权利义务。
保险怎么办,你可以咨询社保。
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到劳动监察部门投诉。
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去劳动保障部门咨询。
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到了退休年龄就应办理退休手续,领取退休金,如果单位真的需要你,可以返聘,但退休还是要办的。可自行到社保机构问一下办理退休的相关事宜。
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你好:可以起诉解决
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你好,是在什么阶段的学费
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依照我国民法典的规定,属于效力待定的,经法定代理人追认后合同产生效力的
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对于签了培训合同但未满一年想退费的情况,处理方式因具体情况而异:1.若合同内含有明确的退款条款,可按照条款申请退款。2.若合同未明确退款事宜,但发现培训机构收费
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您好,可以协商,协商不成,可以向法院起诉。双方需要按照合同或协议约定处理,当事人一方不履行约定义务,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人
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可以与学校协商处理
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要根据合同内容确定
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你好,具体情况能说一下吗E
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