利用公司车辆人员，做外部工程，应该负什么样的责任？
更新时间：2012-09-16 13:33:07人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好。
1、公司的取证手段有效，证据也是合法的，可以据此解雇该员工。
2、不涉及犯罪，但如果该员工在利用公司车辆和人员的过程中，给公司造成损失的，公司可要求赔偿。
3、一旦败诉，员工可能被解雇并赔偿公司的实际损失。
2012-09-16 13:33:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
安全生产双主体是指：一、政府政府是安全生产的监管主体。二、企业企业是安全生产的责任主体。安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法定代表人负责制。两个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。(二)工作时间前后在工作场所内，从事
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况构成工伤，企业应当承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后，公司该负哪些责任？
案情简介：李某是某公司供销员，与公司签订了期限为2000年2月1日～2001年1月31日的劳动合同?但公司未按规定到劳动保障部门办理招收录用职工的备案手续。20
劳动工伤
人浏览
用人单位有义务为劳动者缴纳社保，这是我国法律明确规定的。如果公司不交保险的话，相关部门会对你公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给你们交保险，你们
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通警察利用职权非法占有公共财物，索取、收受贿络，或者滥用职权、玩忽职守，构成犯罪的，依法追究刑事责任。这里所涉及的罪名主要是：(1)贪污罪。根据《中华任命共和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、要看劳动者的情形是否属于工伤，如果属于工伤，则单位要承担工伤赔偿责任；2、是否属于工伤，不以老板是否知情为条件；3、《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
擅驾？偷开？赔偿责任由谁负？
「案情」原告：昝某某。被告：张某某、汤某某、姜某某。案由：道路交通事故人身损害赔偿纠纷。2004年4月25日夜，驾驶员马某某将一辆蓝色货车停放在南通某模具厂内。
交通事故赔偿案例
人浏览
这种情况老板没有法定的赔偿责任，属于意外事件，可以给予适当补偿。我的补充：:51属于工伤的除外。我的补充：:51针对你的问题答复如下：1，可以先申请工伤认定，鉴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私自使用单位车辆，单位承担车祸责任吗？
驾驶员金某将单位的小货车擅作私用，结果酿成交通事故，将人撞成植物人。被害人的家属起诉到法院，要求金某及其单位赔偿。日前，经浙江省杭州市余杭区人民法院调解，由金某
交通事故责任认定
人浏览
交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚：（一）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；（二）无驾驶资格驾驶机动车辆的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故发生后车辆挂靠单位是否承担赔偿责任？有何法律依据？
最高人民法院关于实际车主肇事后其挂靠单位应否承担责任的复函（2001）民一他字第23号湖北省高级人民法院：你院关于“关于实际车主肇事后其挂靠单位应否承担责任的请
交通事故责任认定
人浏览
我国刑法规定：走私普通货物，物品偷逃应缴税额在50万元以上的，处10年以上有期徒刑或无期徒刑，并处偷逃税额1倍以上5倍以下罚金或者没收财产;情节特别严重的，依法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先报警处理，责任的认定以交警部门出具的交通责任认定书为准，如果认为交警部门出具的认定书有异议可在三日内提出复核。第一种、行政责任，交通事故的行政责任是指事故上当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
