合同没到期,我也没违反公司任何规章制度,不知应该怎样赔偿

更新时间:2009-08-18 14:01:07人浏览
问题描述:
合同没到期,我也没违反公司任何规章制度,不知应该怎样赔偿
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
臧高韵律师
服务地区-上海上海
公司如果非法解除,可以主张赔偿金,如按照法律规定解除,也需要支付经济赔偿金,具体可来电咨询。
2009-08-18 14:01:07
任济舟律师
服务地区-上海上海
公司违法解除劳动合同要双倍支付经济补偿金,聘请律师申请劳动仲裁。
2009-08-18 12:28:19
于佃亮律师
服务地区-上海上海
2倍经济补偿金
2009-08-17 22:45:42
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以要求经济补偿金等。具体可当面咨询律师帮你处理。
2009-08-17 22:41:18
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁。
2009-08-17 21:48:43
田洪涛律师
服务地区-北京北京
如果公司无故解除,可以要求经济补偿和赔偿.经济补偿根据工作年限.工作1年给1个月工资..
2009-08-17 21:32:44
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