公司要求的押金能退还么

更新时间:2012-09-11 15:59:28人浏览
问题描述:
公司要求员工每月交300元押金3年退还但中途被公司以擅自离职开除能让公司返还全部押金么未满3年离岗不足15天
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
康春梅律师 咨询我
服务地区-吉林松原·电话-130-8935-5325
公司没有扣押员工押金的权利,可以要求全部返还。并可以要求公司支付经济补偿金。
2012-09-07 14:04:04
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
劳动法规定,单位不允许受职工的押金。你可以给他
2012-09-07 21:33:17
金峰律师 咨询我
服务地区-浙江台州·电话-135-8615-8187
可以,公司的行为是违法行为,本案你还可索赔
2012-09-11 15:59:28
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
可以。。
2012-09-07 15:04:10
倪振杨律师
服务地区-浙江金华
公司收取押金本身就是违法的。你可以向劳动监察投诉,要求处理、维权,还可以主张赔偿!
2012-09-09 09:11:10
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
公司没有扣押员工押金的权利,可以要求全部返还。并可以要求公司支付经济补偿金。
2012-09-07 20:43:44
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
劳动法规定,单位不允许受职工的押金。你可以给他。
2012-09-07 18:52:14
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
可以退还。公司没有理由收员工押金。
2012-09-07 14:49:25
姜淑荣律师
服务地区-浙江杭州
公司没有扣押员工押金的权利,可以要求全部返还。并可以要求公司支付经济补偿金。
2012-09-07 14:41:26
童小明律师
服务地区-浙江衢州
公司没有扣押员工押金的权利,可以要求全部返还。并可以要求公司支付经济补偿金。
2012-09-07 12:55:10
杨越律师
服务地区-辽宁沈阳
劳动法规定,单位不允许受职工的押金。你可以给他。
2012-09-07 12:18:28
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