我入职大半年了,老板公报私仇,安排不能完成的任务,然后说我工作能力差而将我调我去做保安,我可以怎样做?

更新时间:2012-09-05 15:14:29人浏览
问题描述:
我入职大半年了,当的是文员,因为公事与老板侄子争执了几句,老板公报私仇,安排不能完成的任务,然后说我工作能力差而将我调去当保安,看门口,还让我清洁公司。这样不合理的安排我能拒绝或告他吗?公司有买社保,但没有合同。签了一份社保合同,但却只有一份,没有给我。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄东律师
服务地区-广东广州
你好,公司擅自变更工作岗位,你可以要求解除劳动合同支付经济补偿金.如需帮助可以联系本律师.
2012-09-05 15:14:29
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
您好。建议您以公司未签订劳动合同为由要求离职,并要求公司支付经济补偿金。
2012-09-04 22:38:42
郑国森律师
服务地区-广东广州
一定可以获得补偿
2012-09-04 21:55:00
陈贤良律师
服务地区-广东广州
你可以不同意并要求支付经济补偿金,具体咨询请联系我。
2012-09-04 20:24:01
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
1、公司是违法的。未签订劳动合同的,可以要求双倍工资的;协商不成的,可以申请劳动仲裁的; 2、如有其它法律问题请咨询本律师
2012-09-04 20:17:09
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
按照你们约定的工作内容工作,没签订劳动合同本身已经违法可以主张双倍工资差额
2012-09-04 20:08:58
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