7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
从法律上来讲，你们现在并没有解除劳动关系，所以更没有违法解除的说法。但如果你有证据证明单位不让你继续上班，则可以向劳动部门申请劳动仲裁，要求单位承担相应法律责任。
2012-08-13 09:49:41
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