2010年10月入职2011年7月直接走人，期间没有劳动合同，可否申请经济赔偿？
更新时间：2012-08-09 21:04:29人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
如2011年7月双方没有书面解除劳动关系证明，则需单位举证证明双方已在2011年7月解除劳动关系，否则还在仲裁时效之内，具体情况可与本律师电话联系，详细交流。
2012-08-09 21:04:29
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