日工资是按几天计算的

更新时间:2012-08-12 12:41:39人浏览
问题描述:
我们公司双休制的,每天的日工资是按30天还是多少计算的?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
月计薪天数按21.75天计算,日工资等于月工资收入÷月计薪天数。 现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
2012-08-12 12:41:39
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
月计薪天数按21.75天计算,日工资等于月工资收入÷月计薪天数。
2012-08-06 23:28:24
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
法定标准为20.83天。
2012-08-07 14:34:51
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
21.75天
2012-08-07 11:27:17
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
月计薪天数按21.75天计算,日工资等于月工资收入÷月计薪天数
2012-08-07 18:13:38
延彬彬律师
服务地区-上海上海
按21.75天计算
2012-08-07 11:27:04
许斌龙律师
服务地区-上海上海
月计薪天数按21.75天计算,日工资等于月工资收入÷月计薪天数。如需帮助,愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
2012-08-07 08:02:30
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
21.75天。
2012-08-07 05:33:07
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
21.78天。
2012-08-06 23:03:13
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