公司以严重违反公司制度辞退我,但是并没有确切证据,说可以让我先办了离职再去劳动仲裁,我一定要先办离职才能去仲裁的吗?
更新时间:2012-07-25 11:09:50人浏览
问题描述:
18位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![张建生律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20200519093952fuwbxmcpqkge62_110wh110.jpg)
张建生律师
盟
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
被辞退办离职手续不要紧,但你不能自己辞职或者主动离职。如果没有辞退手续你要就辞退问题仲裁仲裁庭可能会提出异议。
2012-07-23 11:28:39
![许斌龙律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/2011100623445587_110wh110.jpg)
服务地区-上海上海
被辞退办离职手续不要紧,但你不能自己辞职或者主动离职。如果没有辞退手续你要就辞退问题仲裁仲裁庭可能会提出异议。如需帮助,愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
2012-07-24 10:45:58
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