普通加班时间19:贷多时候加班时间19:还有不管你怎样理由请假都没有保底工资30天就要报30天的到一天都不能少{有节日除外}也没有休息日还有这个保底工资也不好拿
更新时间:2012-07-20 18:00:12人浏览
问题描述:
我是在一间家私厂上班的,
工厂上班时间白天是早上8:00到12:00,下午14:00到18:00,普通加班时间19:00到22:00,贷多时候加班时间19:00到23:30
如果那个月贷急除了星期曰那一天晚上不用加班之外每天都要加到23:30,每个月都没有休息日30天就要上30天班{有节日除外}
不过工厂是计件保底工资那个用没贷做每一天早上去厂里面报个到叫主管签卡待料就可以下班连下午都不用来了,
但是那个月每天早上一定报到不然就算旷工就没保底工资,还有不管你怎样理由请假都没有保底工资30天就要报30天的到一天都不能少{有节日除外}也没有休息日
还有这个保底工资也不好拿,如我是做海棉的没事做下面木工车间做不过来还要下去帮忙,不会做木工就帮忙打杂,想下班可以保底工资不要了
我想问一下劳动法上班时间怎样算的以这些理由急辞工可不可以?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![童小明律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20120704165439_110wh110.jpg)
服务地区-浙江衢州
劳动法规定:劳动者每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过44小时的工时制度。每周至少休息1日。
辞工可以,但因提交书面材料并提前30日通知。
2012-07-20 17:31:00
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如果有合同,按照合同办理。如果没有,则可以直接辞工。
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你好,提前30天可解除。
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