在工作中昏倒

更新时间:2012-07-20 12:24:05人浏览
问题描述:
前天在工作的时候突然昏倒·去了医院但是医生说要进一步去别的医院检查·但现在店里都回避我·我想知道这算是工伤吗?因为我5年前有过这类的病情·但是治好了·现在突然有这样·希望你们能帮助我告诉我是怎么回事?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
自身疾病引发不属于工伤。
2012-07-19 21:37:21
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
依据病因确定。
2012-07-19 21:39:00
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不属于工伤。
2012-07-20 12:24:05
许斌龙律师
服务地区-上海上海
自身疾病引发不属于工伤。如需帮助,愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
2012-07-20 08:30:52
袁文祥律师
服务地区-上海上海
不算!
2012-07-19 20:10:50
袁文祥律师
服务地区-上海上海
一般不算!若需进一步了解和帮助,可来电或预约当面向本律师咨询 。本律师为你提供专业的帮助和争取最大利益!
2012-07-19 20:10:29
田洪涛律师
服务地区-北京北京
认定。
2012-07-19 17:33:10
李再春律师
服务地区-上海上海
晕倒的病因查清,方可判断是否是工伤。
2012-07-19 15:57:42
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
打人耳光赔偿标准
打人耳光赔偿标准
打人耳光需赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、如果构成残疾的,还有残疾赔偿金,被抚养人的生活费、
损害赔偿
次播放
若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故,则是工伤。具体可以先申请工伤认定,应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在职职工死亡丧葬费
在职职工死亡丧葬费
全国各地对在职职工死亡丧葬费有不同的规定,但一般是按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发。根据《劳动保险条例》规
劳动纠纷
次播放
一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作中晕倒抢救超过48小时不被认定工伤
工作中晕倒抢救超过48小时不被认定工伤
深圳某厂女工脑死亡后家属仍坚持治疗但终告不治,要求认定工伤,因超过法定抢救时限遭人社部门拒绝,双方最后对簿公堂家属败诉。按照现行条例,员工在工作时间和工作岗位,
损害赔偿案例
人浏览
1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间发病48小时之内抢救无效死亡视同工伤
上班期间发病48小时之内抢救无效死亡视同工伤
上班期间发病48小时之内抢救无效死亡视同工伤《工伤保险条例》明确规定,职工在工作时间和工作场所,因履行工作职责突发疾病,在48小时内经抢救无效死亡的,可视同工伤
工伤认定范围
人浏览
劳动者发生工伤应当申请工伤认定,经认定问工伤的,才能算工伤享受工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系(包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的”。上下班途中包括职工正常工作时间上下班的途中,以及职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
男子上班晕倒昏迷16天后死亡 工厂称不算工伤
男子上班晕倒昏迷16天后死亡 工厂称不算工伤
核心提示:广东东莞横沥瑞邦鞋厂一员工上班时晕倒,送到医院十多天后死亡。工厂称员工是在晕倒16天后死亡,因此不算工伤。21日上午,死者家属聚集百余人,在厂门口讨说
劳动法动态
人浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的都可认定为因工死亡。因工死亡待遇包括:(1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
男子上班晕倒昏迷16天后死亡 工厂称不算工伤
男子上班晕倒昏迷16天后死亡 工厂称不算工伤
新快报4月22日报道东莞横沥瑞邦鞋厂一员工上班时晕倒,送到医院十多天后死亡。昨日上午9时,死者家属聚集百余人,在厂门口讨说法。上午10时40分,记者赶到事发现场
劳动法动态
人浏览
你好第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一起喝酒摔伤赔偿标准
一起喝酒摔伤赔偿标准
当事人一起喝酒摔伤的,赔偿标准为受害人实际产生医疗费、护理费、交通费、食宿费等。而同桌人是否有赔偿责任,要确认同席的人是
刑事辩护
人浏览
劳动合同上工作时间不明确是不属于或者违反合同的,如果没有劳动时间,可按法律规定时间来做,如每天工作不超过8小时,每周不超过40个小时。《中华人民共和国劳动合同法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
吸食笑气拘留吗
吸食笑气拘留吗
吸食笑气处十日以上十五日以下拘留;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留。根据《治安管理处罚法》规定,违反国家规定,制造、买
刑事辩护
人浏览
打了一个耳光算家暴吗
打了一个耳光算家暴吗
打了一个耳光算家暴。家庭暴力简称家暴,是指发生在家庭成员之间的,以殴打、捆绑、禁闭、残害或者其它手段对家庭成员从身体、精
离婚
人浏览
员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤,工作时间和工作岗位突发疾病
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
打人致轻伤会拘留几天
打人致轻伤会拘留几天
打人致轻伤属于故意伤害罪会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。故意伤害罪,是指故意地非法损害他人身体健康的行为。致人重伤
刑事辩护
人浏览
员工在上班途中发生交通事故身亡的,公司应赔偿多少工伤费,要根据具体情况分析:1、如果员工负事故主要责任或全部责任的,不属于工伤,公司不承担工伤赔偿责任;2、如果
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询