6位律师解答
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工作中缴纳的保险主要有养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。这是属于用人单位应当为劳动者缴纳的险别。
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若与公司协商不成可以诉讼解决，以此主张索赔权利，若证据充分应得到法院的支持。稳妥起见，若需法律帮助，可以电话联系，带材料来所详谈,我是本地区律师,我可以帮助你。
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若与公司协商不成可以诉讼解决，以此主张索赔权利，若证据充分应得到法院的支持。稳妥起见，若需法律帮助，可以电话联系，带材料来所详谈,我是本地区律师,我可以帮助你。
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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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如果公司裁员没有给员工进行必要的体检，员工不能单纯以此为由拒绝离职。但员工可以与公司协商，要求按照法律规定进行体检。如果公司拒绝，员工可以向劳动监察部门投诉，并
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讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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