员工集体罢工

更新时间:2012-07-12 09:00:21人浏览
问题描述:
公司员工集体罢工公司是否有权记员工旷工并按旷工3天无偿解除劳动合同?劳动法劳动合同法上是否有相关法律说明?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
要看具体情况
2012-07-11 10:51:45
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
未请假罢工可以按旷工处理。
2012-07-11 10:53:25
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
法律没有规定。
2012-07-11 21:20:50
谭海律师
服务地区-上海上海
原因?
2012-07-12 09:00:21
姚金星律师
服务地区-上海上海
如果公司规章制度有此规定是可以的。
2012-07-11 11:52:04
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
公司无关按旷工解除
2012-07-11 10:56:04
陈亮洁律师
服务地区-上海上海
罢工原因?规章制度是否有相关解除劳动合同的规定
2012-07-11 10:00:09
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
原因,,,
2012-07-11 08:44:02
庄良佳律师
服务地区-福建厦门
可以根据规章制度除名。
2012-07-10 22:19:13
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