公司原地址在杭州，我工作地点一直在杭州，合同上工作地点写的绍兴，这样能拿到赔偿吗？
更新时间：2024-10-22 08:45:50人浏览
问题描述：
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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程广明律师
盟
服务地区-浙江杭州·电话-187-5808-8917
您好！还要看当时是如何约定的，合同写的是绍兴，一直在杭州工作，那么当时为什么写的是绍兴，而你又同意的？
2024-10-22 08:45:50
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劳动纠纷律师团队
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可以。1. 若同意变更，则更新合同并继续工作；2. 若不同意，与公司协商解除合同并争取按工作年限支付经济补偿；3. 协商不成，可提前一月提出解除合同，并寻求劳动部门帮助。
2024-10-21 10:41:59
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可以协商解除劳动合同并争取经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条，公司地址变更属于客观情况重大变化，若协商不成，劳动者可解除合同。未及时处理可能影响您的权益，如无法获得应得的经济补偿。
2024-10-21 10:41:57
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已帮助187989人 · 响应时间 平均2分钟内
常见处理方式有协商解除劳动合同或继续履行变更后的合同。选择时应考虑个人职业规划、公司补偿条件等因素。建议咨询专业律师或劳动部门，以明确个人权益并做出最优选择。
2024-10-21 10:41:36
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