实习期被辞退是什么流程
更新时间：2024-10-20 10:40:44人浏览
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实习期被辞退是什么流程
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李丹律师
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实习期被辞退的流程通常包括：
提前通知：用人单位需要提前三天以书面形式通知实习生，并详细说明辞退的理由。
工作交接：实习生需要按照公司的要求，完成工作交接，确保公司的业务不受影响。
办理离职手续：包括注销实习生在公司内的背景信息、结束劳动合同、停止相关的社会福利保障（如养老金、住房公积金等）。
结算薪资和福利：退还员工证件、结清工资，并按照劳动合同法的规定，如有需要，向员工支付经济补偿金。
出具证明：公司需要为实习生出具解除或者终止劳动合同的证明，并在规定的时间内为其办理档案和社会保险关系的转移手续。
如果用人单位违法辞退实习生，实习生有权要求单位继续履行劳动合同或按经济补偿金标准的两倍支付赔偿金。
2024-10-19 23:21:11
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您好需要那方面法律问题的回答
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