我在一家私立幼儿园当实习老师，约定好工资1000块钱一个月，可是到现在却不给我们发工资
更新时间：2024-10-14 14:31:37人浏览
问题描述：
你好，我在一家私立幼儿园当实习老师，约定好工资1000块钱一个月，我六月份干了半个月，然后暑假，九月份干了半个月辞职了，当时园长说每个月15号发工资，让我们等到下个月15号再发，可是到现在却不给我们发工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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作为劳动者，在实习期间要确保自己的权益不受侵害，可以采取以下措施：1. 尽可能与实习单位签订书面实习协议，明确双方的权利和义务；2. 保留好工作证明、工资条等相关证据，以备不时之需；3. 了解并熟悉劳动法律法规，特别是与实习生权益相关的条款；4. 遇到权益受损的情况，及时与实习单位沟通协商，必要时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2024-10-14 13:19:02
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即使您在实习期间没有签订劳动合同，只要您确实为私立幼儿园提供了劳动，根据《劳动合同法》的相关规定，幼儿园仍需支付您应得的工资。若幼儿园拒绝支付，您可以通过收集工作证明、工资条等证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
2024-10-14 13:18:48
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当私立幼儿园拒绝支付工资时，除了向劳动局监察大队投诉外，您还可以选择通过劳动仲裁来维护自己的权益。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁裁决不服，还可依法向人民法院提起诉讼。此外，《劳动合同法》第八十五条也规定了用人单位未按时支付劳动报酬的法律责任，为您的维权提供了法律依据。
2024-10-14 13:18:45
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