跟着亲戚·工作半年左右,9月份不干了但没有支付工钱,没有劳动合同,没有缴纳社保

更新时间:2024-10-14 10:38:31人浏览
问题描述:
跟着亲戚·工作半年左右,9月份不干了但没有支付工钱,没有劳动合同,没有缴纳社保
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵蒙律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-177-9806-8528
您好,可以和对方主张自己的权利,或者走劳动仲裁程序。固定好证据。
2024-10-14 10:38:31
盈科王雨昕团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-134-3947-6727
您好,根据您的情况具体看在北京吗
2024-10-14 10:04:01
石玉宏律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-130-0180-7297
您好,平时工资都是怎么发的呢?
2024-10-14 09:51:31
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助138228人 · 响应时间 平均2分钟内
在没有劳动合同的情况下,您可以通过以下方式证明与用人单位的劳动关系:1. 工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;2. 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;3. 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;4. 考勤记录;5. 其他劳动者的证言等。这些材料可以作为证据,在劳动仲裁或诉讼中证明您的劳动关系。
2024-10-13 22:27:15
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助67757人 · 响应时间 平均3分钟内
如果劳动仲裁或诉讼后,用人单位仍不支付工资,您可以向法院申请强制执行。根据法律规定,法院可以采取查封、扣押、冻结、拍卖等强制措施,强制用人单位履行支付工资的义务。同时,您也可以考虑将用人单位列入失信被执行人名单,对其信用进行惩戒。
2024-10-13 22:26:51
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助133144人 · 响应时间 平均2分钟内
如果您决定通过法律途径追讨工资,首先需要准备的是能证明您与用人单位存在事实劳动关系的证据,如工作记录、同事证言等。其次,收集未支付工资的证据,如工资条、银行转账记录缺失等。最后,根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,准备好申请劳动仲裁或诉讼所需的申请材料,如申请书、身份证明等。这些步骤有助于您在法律程序中维护自己的权益。
2024-10-13 22:26:31
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