你好 想问问辞职了 但劳动合同还没解除 厂子黄了
更新时间：2024-10-12 14:12:49人浏览
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你好 想问问辞职了 但劳动合同还没解除 厂子黄了
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在厂子黄了但劳动合同未解除的情况下，您首先需了解的是，根据《劳动合同法》第44条，用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。此时，您可依据《劳动合同法》第46条和第47条，要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按您在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。同时，确保您的辞职通知书已按照《劳动合同法》第37条规定提前通知用人单位，以维护自身权益。
2024-10-11 21:57:10
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如厂子黄了但劳动合同未到期且未收到经济补偿，您可先尝试与用人单位协商解决。协商不成时，可向劳动监察部门投诉，或依据《劳动合同法》第77条申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，需准备劳动合同、工资单、辞职通知书等相关证据，证明劳动关系存在及未获经济补偿的事实。劳动仲裁委员会将依法裁决，保护您的合法权益。
2024-10-11 21:56:51
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在劳动合同未正式解除前，您仍需继续履行原合同义务。根据《劳动合同法》第三条，劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。即使厂子出现经营困难或破产情况，只要劳动合同未被合法解除，您就需继续履行合同约定的工作职责。
2024-10-11 21:56:40
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