做咖啡行业，老板国庆前三天上班不发三倍工资，老板回按工时算违法吗？
更新时间：2024-10-11 16:48:19人浏览
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做咖啡行业，老板国庆前三天上班不发三倍工资，老板回按工时算违法吗？
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国庆前三天上班应发三倍工资，未发则违法。依据《工资支付暂行规定》，法定休假节日工作需支付不低于300%的工资。若不及时处理，劳动者可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，用人单位可能面临法律处罚。
2024-10-11 16:48:19
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针对此问题，常见处理方式有：1. 与老板协商，要求支付三倍工资；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，建议先协商，协商不成再考虑法律途径。
2024-10-11 16:48:10
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违法。处理方式如下：1. 与用人单位协商，明确提出应支付三倍工资的要求；2. 若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3. 如问题仍未解决，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。
2024-10-11 16:48:04
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