在单位工作两年，签的第三方实习生合同，并且至今一直未缴纳五险一金,是否合法？
更新时间：2024-10-11 17:02:02人浏览
问题描述：
在单位工作两年，2022年-2023年6月处于未毕业,签的第三方实习生合同，2023年6月-现在已毕业状态，仍旧签的第三方实习生合同，并且至今一直未缴纳五险一金,是否合法？
2位律师解答
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