主动离职可以领取失业金,他没有帮我填非个自愿离职

更新时间:2024-10-10 10:18:29人浏览
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主动离职可以领取失业金,他没有帮我填非个自愿离职
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
任求学律师 咨询我
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具体指引通过✅A .z良(Law2310)
2024-10-10 09:19:53
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
你好! 这个行为是不合理的
2024-10-10 08:35:57
张涛律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-134-3441-7120
你好,具体情况可以沟通下
2024-10-10 10:18:29
平台特邀律师 咨询我
已帮助78755人 · 响应时间 平均5分钟内
针对您提到的公司未填写非自愿离职证明的情况,您有权根据《劳动合同法》及相关法规,要求公司更正离职原因,以符合实际情况。因为《失业保险条例》第十四条明确规定领取失业金需满足“非因本人意愿中断就业”的条件,若公司错误填写离职原因,影响了您的合法权益,您可以通过沟通、协商或必要时申请劳动仲裁来维护自己的权益。
2024-10-10 06:24:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助88236人 · 响应时间 平均4分钟内
若公司拒绝更正离职证明,您可以先尝试与公司高层或人力资源部门沟通,明确说明情况并表达合理诉求。沟通无果时,可以收集相关证据(如工作邮件、聊天记录等)证明离职的真实原因,并咨询专业律师或劳动仲裁机构,准备提起劳动仲裁或诉讼,以法律手段维护自己的权益。
2024-10-10 06:24:37
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助161188人 · 响应时间 平均2分钟内
从法律角度看,错误离职证明可能影响您的多项权益。首先,影响失业保险金的领取资格。其次,可能影响您未来求职的信誉和背景调查。此外,还可能涉及经济补偿、社会保险缴纳记录等问题。因此,确保离职证明的真实性和准确性对您来说至关重要。
2024-10-10 06:24:35
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