你好呀，就是我们在学校做招生工作，但是学校不按时给工资，而且还随意克扣工资
更新时间：2024-09-30 18:25:36人浏览
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你好呀，就是我们在学校做招生工作，但是学校不按时给工资，而且还随意克扣工资
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准备申请劳动仲裁时，您应准备以下材料：1. 劳动合同或劳动关系证明；2. 工资条、银行转账记录等证明工资支付情况的证据；3. 学校克扣工资的证据，如通知、邮件等；4. 投诉记录及教育部门、劳动监察部门的处理结果（如有）；5. 申请书，详细陈述纠纷事实、请求及理由。同时，确保所有材料真实、完整，以便仲裁机构进行审理。
2024-09-30 18:05:40
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如果学校以招生业绩不达标为由克扣工资，这需要根据具体情况判断。若劳动合同中明确规定了招生业绩与工资挂钩的具体条款，且该条款合法合理，则学校可能有权依据合同扣减工资。但若合同条款不明确或存在违法情况，学校不得随意以业绩为由克扣工资。您可根据合同内容及《劳动合同法》的相关规定进行判断。
2024-09-30 18:05:38
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在您向学校提出异议后，若学校仍不改正其不按时支付工资及随意克扣工资的行为，您可根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条和第七十七条的规定，首先尝试向当地教育部门投诉。若教育部门未能及时介入解决，您还可以选择向用人单位所在地的劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护您的合法权益。
2024-09-30 18:05:14
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