咨询一下原单位为了业务的需要返聘了退休人员，且签订了劳务派遣合同，是否合法？
更新时间：2024-09-29 08:39:36人浏览
问题描述：
刘律师：你好！我想咨询一下原单位为了业务的需要返聘了退休人员，且签订了劳务派遣合同，现因领导的调整，现任领导不承认前任领导的合同，请问是否合法？
3位律师解答
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不合法。根据《民法典》规定，合同一旦成立即具有法律约束力。现任领导不能单方面否认前任领导签订的合法劳务合同。如不及时处理，可能导致违约责任及信誉损失。
2024-09-29 08:39:36
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不合法。操作建议：1. 审查劳务合同内容，确认其合法性；2. 与现任领导沟通，了解其不承认合同的具体原因；3. 如沟通无果，可寻求法律支持，通过诉讼或仲裁等方式维护权益；4. 在整个过程中，保留好相关证据，以备不时之需。
2024-09-29 08:39:29
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常见处理方式包括：1. 协商解决；2. 寻求法律援助，通过法律途径维权。选择时应考虑合同具体内容、双方意愿及可能的法律后果。
2024-09-29 08:39:13
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