国庆不放假投诉电话应该打哪个
更新时间：2024-09-28 20:50:25人浏览
问题描述：
国庆不放假投诉电话应该打哪个
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
损害赔偿律师团队
推荐
已帮助195427人 · 响应时间 平均1分钟内
国庆不放假可投诉至劳动监察部门。依据《中华人民共和国劳动法》，国庆节是法定休假日，应安排劳动者休假或支付300%加班费。不执行可能面临法律责任，且影响劳动者权益和企业形象。
2024-09-28 20:50:25
咨询我
已帮助54363人 · 响应时间 平均3分钟内
国庆未放假，常见处理方式有：向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时应考虑证据充分性、时效性等因素，并咨询专业人士以确保自身权益得到最大保障。
2024-09-28 20:50:01
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助106092人 · 响应时间 平均3分钟内
国庆未放假可投诉。操作如下：1.收集加班证据；2.联系当地劳动监察部门，提交投诉材料；3.等待调查处理，必要时可申请劳动仲裁。确保权益得到维护。
2024-09-28 20:49:54
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
医院开的病假条公司不批怎么办，医院开的病假条怎么开
医院开的病假条公司不批可以到当地劳动部门投诉。患病的劳动者享有法定的病休权利，该权利的行使无需单位的批准。医院开的病假条的开具方式主要是通过医院出具诊断证明书，
劳动法动态
人浏览
