老板拖欠两个多月的工资 我八月底离职 九月的工资 我要用什么方法来拿回我的工资

更新时间:2024-09-27 10:13:21人浏览
问题描述:
你好 老板拖欠两个多月的工资 我八月底离职 九月十一号走的 现在老板还没有给我发工资 老板拖了我六月 七月 八月 九月的工资 都还没有发 我要用什么方法来拿回我的工资
7位律师解答
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广东觉晓律所律师 咨询我
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拖欠两个多月的工资 我八月底离职
2024-09-27 09:00:01
王珊律师 咨询我
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劳动纠纷案件只能去进行劳动仲裁
2024-09-27 09:39:39
天习律所律师 咨询我
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拖欠工资是可以去仲裁的啊
2024-09-27 09:03:13
邓庆奋律师 咨询我
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您 好,可以申请仲裁处理
2024-09-27 10:13:21
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您可以采取多种方式拿回工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条,用人单位拖欠工资,劳动行政部门可责令其限期支付,逾期不支付则需加付赔偿金。因此,您可通过协商、投诉劳动监察、申请劳动仲裁或法院强制执行等途径来维护自己的合法权益。及时处理很重要,否则可能影响您的生活质量和法律权益。
2024-09-26 23:55:21
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要回拖欠工资,常见方式有协商、投诉、劳动仲裁和法院执行。选择时,可先尝试与单位协商,快速解决;若不成,向劳动监察投诉,寻求行政干预;仍无效,则申请劳动仲裁,通过法律裁决;最后,如单位拒不执行,可申请法院强制执行。
2024-09-26 23:55:06
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要回工资,可先与单位协商;协商不成,向当地劳动监察大队投诉并提交证据;若问题仍未解决,可申请劳动仲裁,提交申请书和证据,参与庭审;仲裁后单位仍不支付,可向法院申请强制执行。操作过程需保留好相关证据,如工资条、劳动合同等。
2024-09-26 23:55:01
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可以去劳动局申请仲裁,要求公司支付工资及经济补偿金
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您好,协商不成可以申请调解或仲裁j
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