我的孩子现在大学必修课，去公司上班，每天上班8个小时，强制加班4小时，这合理吗？
更新时间：2024-09-24 17:13:11人浏览
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我的孩子现在大学必修课，去公司上班，每天上班8个小时，强制加班4小时，这合理吗？
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常见处理方式有：与公司协商、向劳动监察部门投诉。选择时应考虑实际情况，如公司态度、加班频率等。若公司愿意改正，可优先协商；若公司无视法律，可向劳动监察部门投诉，维护权益。
2024-09-24 16:07:10
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不合理。若孩子全职工作，可依据《劳动法》与公司协商，要求合理加班或补偿；若非全职，应与公司明确工作性质和时间。如公司不改正，可收集证据向劳动监察部门投诉。同时，关注孩子身心健康，避免过度加班影响学业和生活。
2024-09-24 16:06:49
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不合理，学生非全职劳动者，加班应自愿。依据《劳动法》第四十一条，公司需与工会和劳动者协商后，才可延长工作时间，且有限制。强制加班4小时超出法定标准，可能影响孩子健康和学业，建议及时与公司沟通解决。
2024-09-24 16:06:48
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