给工作了十七年从来没有交过养老保险现在他无端辞退我因为他们这个企业是两个人的企业，另外一个老板就没有让我们走，所以大老板给停发两个月的工资
更新时间：2024-09-23 03:20:19人浏览
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给工作了十七年从来没有交过养老保险现在他无端辞退我因为他们这个企业是两个人的企业，另外一个老板就没有让我们走，所以大老板给停发两个月的工资
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在要求补缴社会保险及经济补偿时，证明工作年限是关键。您可准备劳动合同、工资单、银行转账记录、工作证、入职及离职证明、同事或客户的证明信等，这些都是有效的证据。《劳动合同法》第七条规定，用人单位应建立职工名册备查，这也是您的法律依据之一。
2024-09-23 03:20:19
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首先，收集所有与工作年限、工资支付及社保缴纳相关的证据。其次，向劳动保障行政部门投诉，要求补缴社保并申请劳动仲裁。若仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼。整个过程需遵循《劳动合同法》及《劳动保障监察条例》的相关规定。
2024-09-23 03:20:12
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可以。根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。同时，您有权要求支付被拖欠的工资及按工作年限计算的经济补偿。请务必保留好相关证据，如工资单、银行流水等。
2024-09-23 03:20:12
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