工伤后公司一直拖着不交治疗费
更新时间：2024-09-20 17:05:03人浏览
问题描述：
工伤后公司一直拖着不交治疗费
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，事发时刻是否有报警
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不支付工伤医疗费用，您可以选择的处理方式包括调解、仲裁和诉讼。首先，尝试通过劳动争议调解委员会与单位进行和解；若和解无果，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工如何报工伤保险
员工报工伤保险的方式是用人单位或者当事人申请工伤认定、工伤认定结束后申请劳动能力鉴定、向社保经办机构申请工伤保险待遇等。工伤赔偿的材料有认定工伤决定书、鉴定结论
工伤保险知识
人浏览
您好，正在查看您的问题，请稍等
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的流程包括：首先，准备相关证据材料，如劳动合同、工资发放记录、工伤认定决定书等。其次，向当地劳动争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请书，并缴纳仲裁费用。仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您遇到公司一直拖欠工伤赔偿的情况，您可以首先收集相关证据，包括工伤认定书、医疗费用发票、工资单等，以证明您的工伤情况和公司拖欠赔偿的事实。然后，您可以向当地
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个看你的情况，如果签了劳动合同的话对方就是违反劳动法了，可以去劳动局举报或者直接起诉处理获得赔偿。4
全部31个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体情况介绍一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工伤赔偿协商不成，到公司所在地人力资源和社会保障局投诉，或者直接到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的包工头，包工头聘用工人用工时因工伤亡的，可以要求用工单位承担工伤保险责任。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
员工由于工伤产生的医疗费，公司将根据《工伤保险条例》中的相关规定给予赔偿；员工因非工伤产生的医疗费，员工根据参加的医疗保险按规定报销一定的医疗费用。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
