她是做外贸的，然后她公司有个女的跟了她5年了！合同3年一签，后面是一年一签，然后今年4月份合同到期
更新时间：2024-09-20 15:00:16人浏览
问题描述：
就是我一姐姐，她是做外贸的，然后她公司有个女的跟了她5年了！合同3年一签，后面是一年一签，然后今年4月份合同到期，就忘记了跟她续签了！
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为避免忘记续签合同的情况再次发生，公司可以采取以下措施：1. 建立合同管理系统，对员工的合同到期时间进行提醒和跟踪；2. 制定明确的合同续签流程，包括续签前的沟通、续签条件的确定、续签合同的审批等；3. 定期对员工进行合同知识的培训，提高员工的合同意识和自我保护能力；4. 加强对人力资源部门的管理和监督，确保合同续签工作的顺利进行。
2024-09-20 13:59:09
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如果员工不同意续签合同，公司应首先尊重员工的意愿。公司应尽快与员工进行离职结算，包括未支付的工资、加班费、年假补偿等，并依法出具离职证明。同时，公司还应注意遵守《劳动合同法》中关于经济补偿金的相关规定，如有必要，需支付相应的经济补偿金。
2024-09-20 13:58:38
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在忘记与长期员工续签合同的情况下，公司可能面临法律责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，若未依法续签书面劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此，您姐姐的公司若未在规定时间内与员工续签合同，可能需支付双倍工资作为赔偿。
2024-09-20 13:58:16
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