门店生意不好 公司要求我门店上班但是都特别远 还要要求全职转兼职不交社保 降职降薪
更新时间：2024-09-18 11:04:00人浏览
问题描述：
门店生意不好 公司要求我门店上班但是都特别远 还要要求全职转兼职不交社保 降职降薪
23位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
顾涛律师
盟
服务地区-上海上海·电话-134-8288-9649
根据《劳动法》的规定，公司单方面调岗、降薪或逼迫离职都需要满足一定的条件。例如，调岗必须有客观条件，如岗位被剔除或员工不适宜原岗位；降薪通常不允许，除非有合理原因且经过员工同意。如果公司无理由降薪或逼迫转兼职不交社保，这些都是违反《劳动法》的行为1。
与公司协商：尝试与公司进行沟通，表达你的担忧和不满。如果调岗导致的地点过远，你可以要求就近工作或寻求其他解决方案。同时，全职转兼职以及降职降薪的决定应基于双方协商一致，如果公司单方面做出这些决定，你有权提出异议2。
寻求法律援助：如果协商无果，你可以向劳动监察大队或劳动局举报或申请调解，或者直接向劳动仲裁委申请劳动仲裁。对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。对于复杂的法律纠纷问题，建议咨询专业律师2。
保留证据：在整个过程中，确保保留所有与公司的沟通记录、调岗通知书、降薪通知等相关文件。这些证据在维权过程中非常重要3。
考虑被迫离职：如果公司持续违反劳动法规，你可以考虑提出被迫离职，并要求经济补偿。但请注意，这可能会影响你获得的经济补偿金额
2024-09-14 13:30:02
咨询我
许席禄律师
盟
服务地区-上海上海·电话-136-2196-4284
公司变更上班地点、将全职转兼职以及降职降薪都属于对劳动合同的变更，原则上需要与员工协商一致。上班地点变更如果对员工造成实质性影响，员工有权拒绝。用人单位将全职转为兼职且不交社保违反了《社会保险法》，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险。降职降薪若未与员工协商一致，可能构成违法变更劳动合同。
2024-09-14 14:34:28
咨询我
东道律所律师
盟
服务地区-上海上海·电话-135-6027-5556
1、先协商；2、拨打12333、12348、12345投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。
2024-09-14 18:15:46
咨询我
靳桢律师
盟
服务地区-上海上海·电话-189-6489-1514
门店生意不好 公司要求我门店上班但是都特别远 还要要求全职转兼职不交社保 降职降薪。这就看你的诉求了
2024-09-14 14:44:20
咨询我
张春利律师
盟
服务地区-上海上海·电话-159-0095-4825
门店生意不好 公司要求我门店上班但是都特别远 还要要求全职转兼职不交社保 降职降薪
2024-09-14 14:30:53
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以申请赔偿，公司突然无故降薪违反了劳动合同的约定，属于违法行为，劳动者可以向劳动行政部门申请劳动仲裁，仲裁不成的可以向人民法院提起诉讼。发生劳动争议，当事人不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
