我想问下公司固定大小周,按照国家法定节假日9月14日补9月16日的班,这样合理吗?

更新时间:2024-09-15 22:42:36人浏览
问题描述:
我想问下公司固定大小周,9月9日-15日为小周,按照国家法定节假日9月14日补9月16日的班,然后公司要求9月21日补9月16日的班,且9月28日为下周也要上班,这样合理吗?谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
桦仁团队律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-189-2520-1897
你好 后面两个日期需要补班证明没有实际休假,这是违法的
2024-09-15 22:42:36
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
且9月28日为下周也要上班,这样不合理
2024-09-13 11:08:46
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