就是我上个月的工资还没发工资还压着工资的,然后第二个月扣我工资但是不够扣,那公司能不能扣上个月的工资

更新时间:2024-09-12 17:21:14人浏览
问题描述:
就是我上个月的工资还没发工资还压着工资的,然后第二个月扣我工资但是不够扣,那公司能不能扣上个月的工资
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周清智律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
不能,您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
2024-09-12 10:04:09
王良久律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-138-0809-3704
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
2024-09-12 17:21:14
四川世律律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-170-9830-8888
你好,你是咨询工资的案子
2024-09-12 08:26:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助128688人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不能扣上月工资。若发生此类情况,1. 首先与公司沟通,要求解释和补发工资;2. 若沟通无果,可准备证据向劳动局提起仲裁;3. 同时,也可向劳动监察部门反映情况,寻求帮助。每种方式都需要根据实际情况灵活选择,确保自身权益不受损害。
2024-09-11 21:54:57
平台特邀律师 咨询我
已帮助157138人 · 响应时间 平均1分钟内
公司不能随意扣上个月的工资。根据《劳动法》规定,工资应按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。若公司未及时处理,劳动者可向劳动监察部门投诉,要求支付拖欠的工资,并可能获得相应的经济补偿。
2024-09-11 21:54:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助92084人 · 响应时间 平均2分钟内
对公司拖欠或克扣工资,常见处理方式有:1. 与公司协商解决;2. 向劳动局申请仲裁;3. 向劳动监察部门举报投诉。选择哪种方式取决于具体情况,如公司态度、拖欠金额等。建议先尝试协商,无果后再考虑法律途径。
2024-09-11 21:54:40
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