口头协议让我加班我不去就要开除我
更新时间：2024-09-10 10:55:41人浏览
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口头协议让我加班我不去就要开除我
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若公司因你拒绝加班而开除你，首先可与公司协商，要求恢复劳动关系或支付违法解除劳动合同的经济补偿。协商不成时，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求公司承担违法解雇的法律责任，包括支付经济补偿金、赔偿金等。同时，注意收集并保存好相关证据，如加班通知、拒绝加班的沟通记录、解雇通知等。
2024-09-10 06:41:47
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针对公司仅口头要求加班并威胁开除，且未支付加班费的情况，你首先可与公司沟通，明确加班需遵循《劳动合同法》相关规定，包括加班费的支付。若沟通无果，你可向当地劳动监察部门投诉，依据《劳动合同法》第四十六条，若公司违法解除劳动合同，你有权要求经济补偿。同时，也可考虑法律途径，维护自身合法权益。
2024-09-10 06:41:22
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若公司确实需要加班，但你不愿加班，可与公司协商，提出合理理由，如个人健康、家庭原因等。根据《劳动合同法》精神，员工有权拒绝超出合同约定的工作时间。若协商不成，公司不得以此为由开除你，否则属违法辞退，需支付经济补偿。同时，你可保留沟通记录作为证据。
2024-09-10 06:41:10
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