如果公司强制要求孕妇提前休息并是请事假呢
更新时间：2024-09-09 10:26:02人浏览
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如果公司强制要求孕妇提前休息并是请事假呢
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刘江律师
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公司强制要求孕妇提前休息并请事假的做法通常是不合法的。
孕妇的休假权益受到法律保护，在孕期，如果孕妇能够正常工作，且工作环境对其身体和胎儿无害，公司无权强制其提前休息并请事假。
如果公司这样做，孕妇可以与公司进行沟通，说明相关法律法规对孕妇权益的保护。如果沟通无果，可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
2024-09-08 15:53:39
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